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Legal Counsel Arbeitsrecht (m/w/d) - Berlin

MVE
Full-time
On-site
Berlin Friedrichshain, Berlin, Germany
Unser Berliner Mandant ist ein international agierendes Unternehmen mit klarer strategischer Ausrichtung und einem hohen Anspruch an nachhaltigen HR- und Legal-Strukturen. Das Legal-Team agiert als unternehmensweiter Business Partner und begleitet das Top-Management bei komplexen arbeitsrechtlichen Themen von Restrukturierungen über Mitbestimmung bis hin zu zukunftsorientierten Arbeitsmodellen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Dynamik und einem hohen Maß an Eigenverantwortung.

Ihre Aufgaben

  • Beratung auf Augenhöhe: Sie sind Ansprechpartner für alle arbeitsrechtlichen Themen – individuell und kollektiv
  • Gestaltung statt Verwaltung: Sie entwickeln praxisnahe Lösungen für HR, Führungskräfte und das Management
  • Verhandeln & Vertreten: Sie führen Verhandlungen mit Betriebsräten und begleiten Verfahren vor Arbeitsgerichten
  • Projekte mit Impact: Sie steuern arbeitsrechtliche Aspekte bei Transformationen, M&A und internationalen Projekten


    • Voraussetzungen

  • Zwei juristische Staatsexamina
  • Mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht – idealerweise sowohl in Kanzlei als auch Inhouse
  • Souverän im Umgang mit komplexen Strukturen und interdisziplinären Teams
  • Kommunikationsstark, pragmatisch und lösungsorientiert
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch


    • Vorteile

  • Flexibilität: Hybrides Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Workation-Option.
  • Entwicklung: Fachliche Weiterbildung, Leadership-Programme, Zugang zu Legal-Tech.
  • Benefits: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätszuschuss, Gesundheitsangebote.
  • Kultur: Offene Kommunikation, flache Hierarchien, Team-Events und ein Umfeld, das Innovation lebt.


    • Klingt das spannend?
    Dann lassen Sie uns sprechen! Bewerben Sie sich direkt oder nehmen Sie unverbindlich Kontakt auf – diskret und unkompliziert.

    Für ein erstes Kennenlernen genügt uns ein aktueller Lebenslauf (falls griffbereit) oder Ihr LinkedIn-Profil - ein ausführliches Anschreiben oder Zeugnisse sind nicht erforderlich. Für Rückfragen und weitere Informationen kontaktieren Sie gerne Marcel van Eck via m.vaneck@mveportal.de

    *geschlechtsneutral. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im weiteren Textverlauf auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten geschlechtsneutral. 



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