Description de l'entreprise
VOSKER est une entreprise technologique internationale en forte croissance, spécialisée dans les solutions de surveillance à distance. Nos caméras autonomes à énergie solaire et connectées au réseau cellulaire permettent aux entreprises de surveiller et de sécuriser les environnements les plus exigeants au monde.
Nous recherchons un·e Juriste – Droit des affaires / Legal Counsel afin d’accompagner la première phase d’expansion de l’entreprise en Europe. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec la direction juridique canadienne et agira comme partenaire juridique clé auprès des activités européennes en développement.
En tant que l’une des premières ressources juridiques dédiées à l’Europe, vous jouerez un rôle concret et opérationnel dans l’accompagnement de l’entrée sur de nouveaux marchés, de la croissance initiale et des activités commerciales quotidiennes dans plusieurs juridictions européennes. Il s’agit d’une occasion unique pour un·e juriste qui aime bâtir des fondations, travailler dans un contexte transfrontalier et contribuer à façonner les processus juridiques à mesure que l’entreprise établit et développe sa présence en Europe.
Vous accompagnerez les équipes sur les enjeux juridiques du quotidien, tout en développant votre expertise dans plusieurs juridictions européennes.
Principales responsabilités
- Fournir un soutien juridique aux équipes commerciales européennes sur des enjeux commerciaux et opérationnels;
- Rédiger, réviser et négocier divers contrats commerciaux (par exemple : contrats clients, fournisseurs et partenariats);
- Contribuer au respect des cadres réglementaires européens (par exemple : droit de la consommation, protection des données et réglementations spécifiques aux produits);
- Soutenir les questions liées au droit des sociétés et à la gouvernance des entités européennes;
- Contribuer à l’élaboration de politiques internes, de modèles et de processus juridiques;
- Assurer une veille sur les évolutions juridiques et réglementaires susceptibles d’avoir une incidence sur les activités européennes de l’entreprise.
Formation et expérience
- Être avocat·e ou juriste qualifié·e dans au moins une juridiction européenne, avec une préférence pour la France ou l'Allemagne.
- Posséder environ 2 à 5 ans d’expérience pertinente, idéalement acquise en cabinet d’avocats et/ou en entreprise;
- Disposer de solides connaissances en droit commercial;
- Une expérience des dossiers transfrontaliers ou multijuridictionnels constitue un atout important;
- Une connaissance du droit de l’Union européenne et des cadres réglementaires européens, notamment du RGPD, est souhaitée;
- Une excellente maîtrise de l’anglais est requise; la connaissance d’autres langues européennes constitue un atout, avec une forte préférence pour l'Allemand.
Compétences et qualités recherchées
- Excellentes compétences en rédaction et en négociation;
- Forte compréhension des enjeux commerciaux et capacité à concilier les risques juridiques avec les objectifs d’affaires;
- Capacité à évoluer avec aisance dans un environnement dynamique et en constante évolution;
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément;
- Excellentes aptitudes en communication et capacité à expliquer clairement des enjeux juridiques à des interlocuteurs non juristes;
- Esprit collaboratif, proactif et orienté vers les solutions.
Informations supplémentaires
Égalité d’accès à l’emploi :
Au sein de VOSKER, nous valorisons l’essence de chaque personne et célébrons la diversité qui nous permet de redéfinir ce qui est possible. Nous misons sur la collaboration en offrant un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.
N’hésite pas à communiquer avec nous, si tu as des besoins spécifiques pour rendre ce processus de recrutement plus accessible pour toi.
Maintenant, c’est à votre tour de nous parler de vous ! Pour ce faire, vous n’avez qu’à postuler !